Aggiornamento tempestivo
Art. 7 D.lgs. n. 150/2009
Sistema di misurazione e valutazione della performance
Le amministrazioni pubbliche valutano annualmente la performance organizzativa e individuale. A tale fine adottano e aggiornano annualmente, previo parere vincolante dell’Organismo indipendente di valutazione, il Sistema di misurazione e valutazione della performance. La funzione di misurazione e valutazione delle performance è svolta: a) dagli Organismi indipendenti di valutazione della performance di cui all’articolo 14, cui compete la misurazione e valutazione della performance di ciascuna struttura amministrativa nel suo complesso, nonchè la proposta di valutazione annuale dei dirigenti di vertice ai sensi del comma 4, lettera e), del medesimo articolo; b) dai dirigenti di ciascuna amministrazione, secondo quanto previsto agli articoli 8 e 9; c) dai cittadini o dagli altri utenti finali in rapporto alla qualità dei servizi resi dall’amministrazione, partecipando alla valutazione della performance organizzativa dell’amministrazione, secondo quanto stabilito dagli articoli 8 e 19-bis. Il Sistema di misurazione e valutazione della performance, di cui al comma 1, è adottato in coerenza con gli indirizzi impartiti dal Dipartimento della funzione pubblica ai sensi dell’articolo 3, comma 2, e in esso sono previste, altresi’, le procedure di conciliazione, a garanzia dei valutati, relative all’applicazione del sistema di misurazione e valutazione della performance e le modalità di raccordo e integrazione con i documenti di programmazione finanziaria e di bilancio.
Sistema di misurazione e valutazione della Performance del Comune di Gonnosnò
approvato con Deliberazione di Giunta Comunale n. 95 del 09/11/2011 (art. 7 D.lgs. n. 150/2009)
Allegati:
Nuovo sistema di misurazione e valutazione della performance del personale approvato con Deliberazione della Giunta Comunale n. 34 del 17/05/2019
GC-2019-00034
ALLEGATO A
ALLEGATO B
ALLEGATO B1
ALLEGATO B2
ALLEGATO B3
Nuovo sistema di misurazione e valutazione della performance del personale approvato con Deliberazione della Giunta Comunale n. 54 del 16/09/2020
Parere vincolante in merito alla metodologia di misurazione e valutazione della performance
Verbale n. 1/2019 del 19/06/2019 del Nucleo di Valutazione
Verbale parere vincolante su smvp 2019
Verbale n. 1/2020 del 24/08/2020 del Nucleo di Valutazione
Verbale parere vincolante su smvp 2020
Verbale n. 2/2021 del 08/02/2021 del Nucleo di Valutazione